使命催人奮進，實干方顯擔當

聚焦集團高質(zhì)量發(fā)展新征程

有一群樸實而平凡的身影

始終堅守在生產(chǎn)廠區(qū)、項目一線

烈日下，他們揮灑汗水，追求卓越

風雨中，他們毫不退縮，挺膺擔當

     為了展現(xiàn)集團員工積極向上、敬業(yè)奉獻的精神風貌，持續(xù)挖掘和宣傳具有時代性、先進性、引領性的集體和個人，充分發(fā)揮典型示范帶動作用，集團特推出先進事跡系列宣傳活動。

     今天讓我們走近年度先進個人——付曉寒、馮鍇鍇和李棟。

榮信集團 供應部

青苗成長訓練營優(yōu)秀大學生 付曉寒

腳踏實地，積累經(jīng)驗

自2023年大學畢業(yè)加入集團以來，付曉寒便在供應部擔任內(nèi)勤一職。作為“00后”員工，她腳踏實地，勤學勤思，迅速適應了職場環(huán)境，并以出色的表現(xiàn)贏得了領導和同事的廣泛認可。在日常工作中，她虛心向領導和同事們學習，不僅認真細致地完成每一項任務，快速掌握了崗位所需的知識和技能，更以積極主動的態(tài)度和高效的工作方式，在短時間內(nèi)取得了顯著的進步。

行遠自邇，篤行不怠

付曉寒始終秉承著敬業(yè)負責的工作態(tài)度。她嚴格要求自己，做到不讓待辦事項在內(nèi)勤崗位上延誤，無論是緊急的文件處理還是日常的行政支持，她都爭取在最短的時間內(nèi)高質(zhì)量地完成。此外，她還時刻關注著同事們的工作需求，積極與同事們溝通，為部門采購工作地順利推進提供了高效的后勤保障。她深知在一年多的時間中，集團所給予的不僅是工作上的支持和幫助，更是對她的信任和鼓勵，對此她心懷感激。在未來的工作中，她將更加努力地拓展專業(yè)知識，以更加飽滿的熱情投入到集團的蓬勃發(fā)展中。

榮信集團 化產(chǎn)分廠

優(yōu)秀員工 馮鍇鍇

兢兢業(yè)業(yè)，履職盡責

馮鍇鍇在工作中始終保持著積極的態(tài)度。他深刻理解集團的企業(yè)價值觀，并將其融入到工作和生活的各個方面。這種融入不僅體現(xiàn)在他對待工作的嚴謹態(tài)度上，更體現(xiàn)在他與同事的日常相處中。他真誠待人，團結同事，時刻了解班組的思想動態(tài)，做班組成員的交心人；堅持以廠為家，與企業(yè)共成長，在工作中時刻保持著高度的責任感。無論是日常的本職工作，還是臨時安排的任務，馮鍇鍇都能迅速響應，高效完成，不遺余力地為集團貢獻自己的力量。

精進技能，助力團隊

工作中，馮鍇鍇秉承“向最好學習，同最好對標”的理念，不斷精進自己的專業(yè)技能。他深知精脫硫工作的重要性，因此不斷加強學習，努力豐富自己的知識儲備。他通過自學相關知識和參加公司的技能比武活動，將理論知識與實踐操作緊密結合，不斷提升自己的業(yè)務水平和操作技能。他嚴格按照工藝參數(shù)和數(shù)據(jù)變化來推動工作，確保生產(chǎn)的順利進行。他還積極參與新員工培養(yǎng)工作，用心發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用，幫助新員工快速融入到集團的生產(chǎn)運行中。此外，他還多次參加安全隱患排查工作，及時提出合理建議，為公司的安全生產(chǎn)貢獻了自己的智慧。

恒信高科 動力分廠

技術標兵 李棟

管理工藝，規(guī)范標準

作為動力分廠的工藝主管，李棟深刻認識到基礎工藝管理的重要性。通過深入學習技術部下發(fā)的“10大基礎管理制度”，李棟與同事們成功將制度要求轉化為了實際操作，不僅全面梳理并完善了這些關鍵領域的流程與文檔，還積極推動了動力分廠工藝技術標準化體系的搭建，使之更加規(guī)范化、流程化，有效提升了動力分廠的工藝管理水平。

技術創(chuàng)新，節(jié)能降耗

在生產(chǎn)運行管理方面，李棟始終堅持“腳踏實地、精益求精”的工作方式，在生產(chǎn)運行上，面對生產(chǎn)運行中的工藝技術難題，他與同事們積極探索解決方案，充分利用內(nèi)部和外部資源萃取現(xiàn)場實際經(jīng)驗，與團隊一起成功完成了多項技術改造與技術創(chuàng)新項目，不僅解決了生產(chǎn)運行中的現(xiàn)實問題，還提升了生產(chǎn)效率。此外，李棟還與團隊一起積極參與藥劑更換的成本核算與效果跟蹤工作，通過實施精細化的管理策略，他們成功降低了污水噸水處理成本，為公司帶來了可觀的成本節(jié)約效益。

他們用腳步丈量廠區(qū)的每一個角落

他們將精益求精作為不懈的奮斗目標

每一滴汗水，每一次堅持

都凝聚成了集團蓬勃發(fā)展的不竭動力

讓我們向他們學習，汲取前行的力量

共同譜寫集團高質(zhì)量發(fā)展新篇章